Cycle des hautes études de service public (Chesp)

Destiné à des futurs dirigeants de la fonction publique et organisé par la Délégation interministérielle à l’encadrement supérieur de l’État (Diese), le Cycle des hautes études de service public (Chesp) est mis en œuvre par l’Institut national du service public (INSP).

La Diese propose un programme de formation de très haut niveau d’une durée de 12 mois pour les cadres susceptibles de devenir à brève échéance des dirigeants publics, issus des trois versants de la fonction publique et de la magistrature de l’ordre judiciaire.

Le Cycle des hautes études de service public (Chesp) est ouvert aux membres du vivier interministériel des futurs cadres dirigeants de l’État, des cadres de la fonction publique hospitalière, territoriale et des magistrats de l’ordre judiciaire, ainsi qu'à quelques cadres du secteur privé (relevant principalement de l’économie sociale et solidaire). Cette formation s’adresse aux agents publics de catégorie A+ ou assimilée, occupant ou ayant occupé des fonctions à haut niveau de responsabilité et à forte dimension managériale, appelés à rejoindre rapidement des emplois à haute responsabilité.

Recrutement, quelles modalités ?

La sélection des participants est réalisée par la Délégation interministérielle à l’encadrement supérieur de l’État (Diese).

• Fonction publique d'Etat : les cadres de la fonction publique d'État sont proposés chaque année par leurs employeurs.
   

• Membres de la fonction publique hospitalière : un appel à candidature est publié par le Centre national de gestion (CNG).
   
• Membres de la fonction publique territoriale : un appel à candidature est publié par la Direction générale des collectivités locales (DGCL).
   
• Magistrature : les magistrats sont recrutés par appel à candidature puis sélectionnés par les services judiciaires.
   
• Enseignants chercheurs : un appel à candidature est publié par le secrétariat général du ministère de l'enseignement supérieur à l'automne.
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• Managers de l'économie sociale et solidaire : contact à la Diese, Jean-Michel Lecoq, jean-michel.lecoq@pm.gouv.fr

Le Cycle des hautes études de service public (Chesp) repose sur 3 piliers essentiels :

• Se développer comme dirigeant : se connaître soi-même, développer son intelligence émotionnelle, travailler les leviers de son leadership, avec les méthodes de l’intelligence collective.
• Connaître le monde en devenir : connaître les vecteurs de transformation publique, avec des méthodes pédagogiques variées.
• S'ouvrir aux réalités des autres : s’ouvrir à des milieux et à des environnements extérieurs : entreprises, associations, citoyens, avec des techniques de travail et d’échanges innovantes.

Prise en charge financière par les administrations de déclaration des participants.

Des partenaires publics et privés sont impliqués dans le Cycle des hautes études de service public :

• Délégation interministérielle à l’encadrement supérieur de l’État (Diese) 
• Direction générale de l’administration et de la fonction publique (DGAFP) 
• Direction interministérielle de la transformation publique (DITP) 
• Direction interministérielle du numérique (Dinum)
• Institut des hautes études du ministère de l'Intérieur (IHEMI) 
• Secrétariat général de la défense et de la sécurité nationale (SGDSN) 
• Ministère de la Transition écologique avec la sous-direction de l’innovation pédagogique et collaborative (IPEC).